徐州国源集团镇北铁矿，这座承载四十余载开采记忆的老矿山，正以高质量党建为引擎焕发新的生命力。扎根百米井下的生产党支部，凝聚生产、回采、铲运等关键工段党员骨干力量，将习近平新时代中国特色社会主义思想融入发展脉络，以“一体四翼”党建品牌为抓手，在安全生产、技术革新与团队建设中注入红色动能，书写着矿山现代化发展的奋进篇章。

铸魂强基—“一体四翼”构筑发展核心

面对新时代矿山发展的挑战，生产党支部跳出“党建与业务两张皮”误区，创新打造“一体引领，四翼齐飞”工作体系。

“一体”锚定高质量党建根本，强化政治与组织功能，让党支部成为攻坚克难的坚强战斗堡垒；

“四翼”聚焦中心工作，以“创新工程”驱动技术变革、“克难工程”彰显先锋本色、“平安工程”筑牢安全底线、“关怀工程”凝聚团队合力。

这份党建实践收获累累硕果：2023年4月，党支部获评徐州市国资委党委“五星级党支部”；2024年5月，倾力培育的厉文生掘进班荣获江苏省总工会“省级工人先锋号”，回采工段厉恩省落矿班也正向这一荣誉冲刺，形成“培育一个、带动一片”的先进群体效应。

振翅高飞—四大工程深耕井下一线

党建成效最终要落地生根。生产党支部将“四翼”转化为具体行动，在百米井下交出亮眼答卷。

创新工程—智慧赋能，破局“老矿新题”

-410m水平泵房是矿井的“生命线”，二十余年老旧系统工艺滞后、依赖人工、故障频发。党支部主动联合设备党支部组建党员技术攻关小组，摒弃高成本“推倒重来”方案，创新采用“一泵一柜”分布式自动化技改，借助矿井现有环网资源避免重复布线，新系统实现水位、压力实时监测与自动联动控制，为“无人值守、远程协同”智能运维奠定基础，让老设备焕发智慧新生。

克难工程—党员冲锋，重塑“矿山动脉”

-340m水平巷道曾面临路面崎岖、管线混乱、排水不畅等问题，严重影响生产安全与效率。党支部书记带头组建党员突击队，采用“机械开挖+人工精修”模式，实行“三班倒”连续作业。历经两个多月奋战，提前15天完成近3000米巷道标准化建设，累计平整路面2600余米、开挖水沟1500余米、规范管线1.2万余米、新敷设灯带3000余米，打造出全矿学习的标准化标杆巷道。

平安工程—文化浸润，转变“安全理念”

安全是矿山永恒的主题。生产党支部将安全防线前移，深植“隐患就是事故”理念，发挥一线党员“懂生产、熟现场”优势，常态化开展“查隐患、反三违、保安全”活动。对排查出的隐患和“三违”人员，党支部书记或工段长进行“一对一”警示谈话，既严肃指出问题、明确整改要求，又耐心疏导思想、讲清安全危害，全程跟踪整改成效。通过严管与厚爱并重的教育引导，扭转了部分职工的侥幸心理，实现从“要我安全”到“我要安全”的根本性转变。

关怀工程—凝心聚力，打造“温暖支部”

党支部牢固树立“队伍战斗力源于组织温暖”的理念，将“关怀工程”作为凝聚人心的重要抓手。针对家中遭遇变故或身患疾病的职工，精准开展心理疏导与人文关怀50余次。在上级党委的支持下，积极开展困难党员职工救济慰问工作，累计慰问困难党员职工60余人次，发放慰问金2.4万余元。通过夏日送清凉、节日送温暖等系列举措，点滴关怀让职工感受到“家”的温暖，大幅提升了队伍归属感与向心力。

典型示范—先锋号声嘹亮，照亮奋进之路

“省级工人先锋号”的荣誉，是党支部品牌建设最闪亮的成果之一。厉文生掘进班作为支部重点培育的典型，正是支部以党建引领班组建设、赋能安全生产的生动缩影。在1#矿体开采中，他们创新采用向上进路采矿法与分段空场嗣后充填法结合工艺，减少矿量损失的同时，多采出矿石2万余吨，直接增收800余万元。

北部矿块-360m水平主运巷曾因顶板围岩结构不稳搁浅数年，党支部迅速组建党员突击队，采用人工夯入削尖钢轨形成支撑网的可靠方案，队员每班奋战10小时以上，仅用两天就完成巷道开拓。此次攻坚不仅省去重开60米巷道的额外投入，节省成本超18万元、缩短工期2个月，更盘活了25万吨矿石储量，为矿山稳定生产提供了有力保障。

征程万里风正劲，初心如磐再出发。镇北铁矿生产党支部的实践充分证明，高质量党建是国有企业高质量发展的根本保证。下一步，镇北铁矿生产党支部将继续深化“一体四翼”品牌内涵，坚定践行国源集团“252”发展战略，让党旗在井下一线高高飘扬、党徽在巷道深处熠熠生辉，为集团打造“双百企业”、服务徐州经济社会高质量发展贡献更多矿山力量！