7月4日，徐州国源集团工会委员会召开2025年第二季度工作会议，集团党委委员、副总经理、工会主席杨松出席会议并做讲话。集团工会委员会委员及子公司工会主席等参会，共同总结上半年工会工作成果，部署三季度重点任务。

会上，各子公司依次交流上半年特色亮点工作及下阶段工作计划；工会副主席王广州通报了近期工作情况并部署了下阶段重点工作。

杨松强调，当前面临铁矿石行情持续低位徘徊、经济形势依然严峻、职工需求迭代升级、工会改革向纵深推进等多重挑战，各级工会要统一思想、压实责任，确保会议部署落地见效。他对下一阶段工作提出三点要求：一要一是强化职工政治引领，彰显工会政治属性，推动工会工作与企业战略同频共振；二是聚焦生产经营，激活创新引擎，深化技能竞赛，为集团安全生产筑牢人才根基；三是持续推进 “幸福工程”，打造工会工作新名片，精准做实普惠性慰问，个性做优各类职工群体关爱服务，进一步提升职工的荣誉感、归属感、幸福感，增强企业发展的向心力、凝聚力、战斗力。

此次会议为集团工会三季度工作锚定方向。全体工会干部表示，将同心协力、担当作为，攻坚克难完成各项任务，为集团高质量发展及 “双百企业” 建设贡献更大力量。